Estas são as primeiras críticas da diretoria do SINTRAM:
a) O documento nada informa sobre a reposição das perdas salariais dos servidores municipais (a atual administração se restringiu a fornecer o gatilho deixado pelo ex-prefeito Demétrius Arantes).
b) O documento nada informa sobre a recomendação constitucional de reservar os cargos de chefia aos servidores de carreira, que em nosso Termo de Compromissos estabelece um mínimo de 75% (é notório que a atual administração desprestigiou os servidores admitidos por concurso).
c) O documento nada informa sobre o fim do nepotismo, dos conchavos eleitorais envolvendo a prefeitura e quaisquer outras condutas que usem os recursos públicos em beneficio de grupos ou tendências político-partidárias (é notório que a atual administração está repleta de funcionários contratados a pedido dos partidos políticos que compõem a base de sustentação da atual administração).
d) Nos itens onde existem concordâncias, o candidato Vladimir Azevedo excluiu o prazo para a implantação do benefício (isto é perigoso, pois no acordo de 2008 ele prometeu rever o PCCS e, a poucos meses do fim do seu mandato, a maioria dos trabalhadores da prefeitura espera o prometido).
e) Em dois dos itens o candidato Vladimir Azevedo reafirma o que nunca cumpriu em seu mandato (a transparência nas constas públicas nunca foi o forte desta administração, sendo inclusive motivo de pendência judicial com parte do legislativo municipal).
Divinópolis, 06 de setembro de 2012
Prof. João Madeira
Presidente do SINTRAM
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