Outro gravíssimo problema dessa questão é que, não ganha-se por hora trabalhada, mas existe um adicional de 50%, e até 100% nessa conta, um indivíduo trabalha 4hs, recebe 8, existe até casos que por 4 horas trabalhadas, recebe-se 12, 200% indevidos.
E o mais preocupante, é a conivência do Supervisor Geral, Coordenador da Vigilância e até mesmo da diretoria.
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Uma lástima, visto que os assuntos concernentes a própria Vigilância são tratadas com a máxima ineficiência!
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